习酒集团:打造赤水河畔人才“引力场”

日期:2025-04-29

从赤水河畔的传统酒坊,到品牌价值位列中国酱酒第二的行业翘楚,习酒的崛起密码始终与“人”紧密相连。

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近年来,习酒集团围绕“四新”主攻“四化”主战略和“四区一高地”主定位,秉承“相才、育才、护才、用才”人才理念,深入实施“人才强企”战略,在人才引进、激励、培育、服务上下深功夫,汇聚各级各类人才发展真优势,加快形成习酒在时代变革中的新质生产力,以锻造高质量人才队伍为抓手,赋能企业高质量发展。

从“引才”到“育才”,从“留才”到“用才”,习酒正以人才为笔,书写高质量发展的新篇章。

“发展的关键在创新,创新的根本在人才。”习酒集团党委书记、董事长汪地强的这句话,道出了习酒集团对人才的深刻认知。

人才是第一资源。习酒集团近年来聚焦白酒产业前沿技术和发展需求,深入分析公司人才需求清单,提出2024年度人才引进清单。

通过省委组织部选调、高校招聘等渠道引进人才624人,这使得博士研究生引进实现从无到有的突破,硕士研究生累计引进191人,本科及以上学历人才占比超68%。

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这一数据背后,是习酒集团对“高精尖”人才的精准定位。

值得一提的是,习酒集团创新实施“揭榜挂帅”人才引进策略,发布博士后科研工作站博士后研究人员招收公告,努力在白酒风味技术研究、白酒智能酿造技术研究等关键岗位引进人才,同时与北京工商大学、西南大学等高校合作开展关键技术攻关,引进白酒关键技术研究领域的人才。

2024年,习酒集团旗下贵州习酒股份有限公司获批国家级博士后科研工作站,并参与建设贵州省酱香型白酒技术创新中心。这些高能级平台,成为吸引高端人才的“金字招牌”。

正如习酒科技中心工作人员所言:“这里不仅有传统工艺的深厚底蕴,更有现代科研的前沿视野,是科研人员的理想舞台。”

人才引进只是起点,如何将“璞玉”雕琢成“美器”才是关键。

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习酒集团创新推出“管理+技术”双通道晋升机制,实行“初级+中级+高级”人才分层次培训,为不同领域人才定制成长路径。

2024年,习酒集团围绕创新、生产、营销、文化、品牌等主题内容开展了各类专业能力和综合素质培训516期,培训累计达49978人次,主要针对中高级管理、基层管理、生产和营销一线人员等,如:与北京大学、厦门大学合办培训班,共100余名中高级管理人员参与培训等。

与此同时,习酒集团鼓励人才以赛代练,让人才在实战中快速成长,这种“匠人养成模式”,让习酒成为行业技能人才培养的标杆。

得益于完整且全面的人才培养模式,习酒集团人才培养成就亮眼:现有科技创新、技能技术、经营管理等各类人才3000余人,拥有中国酒业科技领军人才、中国白酒工艺大师、中国白酒首席品酒师、贵州酿酒大师、国家级评酒委员(22人)、贵州省评酒委员、正高级及高级工程师100余人。

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可以看到,习酒集团人才技能结构涌现新力军,人才专业结构呈现新优化。

这些人才是习酒集团珍贵的“宝贝”财富之一,他们在各自的工作岗位上默默付出,在各自的工作领域尽心尽责。

在他们之中,不乏有贡献特别突出、成绩特别显著者获得了国家级荣誉。

4月27日,人力资源社会保障部、工业和信息化部公布全国工业和信息化系统先进集体、劳动模范、先进工作者表彰名单,习酒集团肖世政同志被授予“全国工业和信息化系统劳动模范”荣誉称号。

4月28日,庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会在北京举行,习酒集团何开萍同志被授予“全国劳动模范”荣誉称号。

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两大国家级荣誉,是习酒集团人才培养硕果的璀璨见证,更是其人才战略优势的生动注脚。

然而,在当前社会背景下,一些企业存在招不到人、用不好人、留不住人的尴尬局面。但从习酒集团的人才发展成果看,其并不存在这样的情况。

究其原因,除了习酒集团建立了全方位的引才、育才、用才、留才体系,更为关键的是习酒集团构建起有温度的“人才生态圈”。

更令人动容的是,习酒集团对“关键小事”的重视:通过人才服务绿卡,协调解决配偶就业、子女入学等问题;每年“人才周”组织家属参观、人才座谈、人才交流联谊……

这些举措,切实让人才感受到了“此心安处是吾乡”的企业温度。

这种温度还体现在文化浸润中。

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习酒集团2025年“人才周”班级管理人员代表座谈会期间,班级管理人员们热议的“君品文化”,正是习酒留才的软实力。

从“青年文明号”班组活动到“三必访”员工关怀机制,从工匠精神宣讲到师徒传承仪式,习酒将企业文化转化为具体行动,让人才在认同中扎根。

招得进,留得住,用得好,人才活力的释放,直接推动习酒集团创新突破。

2024年,开展各类创新项目91项,新增国家、省市级科研项目10项;新增授权发明专利1件、受理发明专利64件、受理实用新型专利64件,登记软件著作权42件;发表科技论文47篇(其中SCI 5篇、EI 4篇);参与国家、行业等标准制修订22项,荣获创新成果奖30项。

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人才兴则事业兴,人才强则事业强。

面向世界一流、受人喜欢的大型综合企业集团的发展目标,习酒集团正以海纳百川的胸怀汇聚天下英才,用人才的创新之火,点燃中国白酒走向世界的引擎。

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